70万円~

組織・人事コンサルタント

2019.4.3

案件担当者からのコメント (Comment about this job, tips)

グローバルに1万人以上、日本でも100人以上の人事・組織専門プロフェッショナルを擁し、企業の大規模変革(海外進出、M&A・組織再編、労働生産性向上、コスト削減等)を人・組織の観点から包括的に支援しています。

 グローバルHRトランスフォーメーション支援
グローバル人事オペレーション、人事システム(SAPサクセスファクターズ等)、HRシェアードサービス、アウトソーシング

 チェンジマネジメント・人事組織パフォーマンス支援
人の意識・行動変革、業務プロセス標準化・効率化、組織設計

 タレントマネジメント支援
人材開発、リーダーシップ開発、ワークフォースプランニング

 リワード支援/HR M&A・組織再編
役員報酬、人事制度設計、人事M&A

 人事データアナリティクス支援
働き方改革、ピープルデータ分析等

 

 

雇用形態正社員
給与700万円~1300万円
勤務地・最寄駅東京
人材要件

下記いずれかの領域での経験


▶経営コンサルティングファームまたは人事・組織コンサルティングファームでの類似経験

▶事業会社における人事、経営企画、情報システム部での類似経験

▶大手コンサルティングファームでの大規模プロジェクトマネジメント(PMO)または大規模IT・業務改革経験(HR経験問わず)

▶データアナリティクスかクラウドテクノロジー分野での類似経験(HR経験問わず)

※資格の有無は採用可否に直結しませんが、下記いずれかの資格がある方は歓迎します

  • SAPーSuccessFactors
  • その他人事システム、タレントマネジメントシステムに関する有資格、実務経験者

【言語】

日本語 ネイティブ またはビジネスレベル以上

英語   TOEIC750点以上が望ましい

期間なし
勤務時間9:00~18:00
面接回数1次面接>2次面接>最終面接
業種コンサルティング
案件内容

<入社後配属/アサインを予定している業務/プロジェクト>

※日系企業の海外進出や海外ガバナンスに関係するグローバル人事関連業務

※大規模企業変革時の人事業務効率化や組織再設計業務

※ピープルデータを活用した新しい働き方改革

※人事制度や人材開発体系の抜本的改革

コンサルティングファームないし事業会社で、下記領域を経験していること。

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レへヴニコラス

レへヴニコラス

【強み】
コンサルティングの強み:面接トレーニング / レジュメ指導 / キャリアプランニング
サポート内容:電話面談あり / 出張面談あり / 面接同行あり / 情報交換のみOK

【得意分野】
得意な職種:バイリンガル案件
得意な業種:IT・通信・インターネット / コンサルティング
得意なエリア:国内 / 海外(America)
得意な企業タイプ:外資系企業 / 大手・中小企業 / スタートアップ企業
得意な求職者タイプ:ジュニア~ハイクラス

【メッセージ】
アメリカのテネシー州の出身です。日本語能力試験のN1級を取得し、日本語を流暢に話すことができます。子どもの頃からテレビでドラゴンボールやポケモンなどの影響で日本についての興味を持ちました。やがて、大学の一年生のときに日本語の勉強を始めました。その後麗澤大学に1年間交換留学を経験し、日本語と国際文化の知識を学び、各国の知識が豊富です。
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