・会計領域のSAPシニアコンサルタントレベル
・英語(ビジネスレベル)
・日本語(ビジネスJTEST 準A級レベル以上)

【プロジェクト概要】
経理システム SAP AMS(運用アウトソーシング)

【仕事内容】
日本拠点担当のSAP会計コンサルタントとして、お客様より依頼のあった問合せに対して対応。
また、内容によってオフショア拠点(インド)メンバにエスカレーションを行い、案件解決に向けたリーディング実施。
※インドオフショアメンバとの連携により案件を対応していくイメージです。

【勤務開始時期】
即日～

SAP HCMコンサルタント（ECC 6.0）
*Payroll系HRビジネスプロセス経験あれば可

【プロジェクト概要】
HCM保守運用

【仕事内容】
・チケットリソリューション
・インパクト分析
・エンハンスメント

【勤務開始時期】
即日～

- Translation
- As regional training responsible(training needs analysis, training coordination, training reporting)

【Project Details】
SAP Trainer

【Job Description】
Junior SAP Consultant / Trainer / Training Material translator

【Start timing for work】
ASAP

【求める要件】
コンサルティングファーム、SIer、IT企業においてITを用いた企業変革プロジェクトに携わってきた方

【必須経験】
・グローバル・新技術を特徴として立ち上げを段階の新組織で幅広い活躍をしたい方
・基幹業務システムを用いたプロジェクトの経験者
・グローバル業務標準化プロジェクトの経験者
・デジタル技術の経験者で基幹業務領域で新規サービスを立ち上げてみたい方

※以下はコンサルタント、シニアコンサルタントを想定した要件
・SAPビジネス経験者（SAP認定試験を持つことが望ましい）
・これまでのSAP導入経験をもとに、上流工程やグローバルプロジェクトに挑戦したい方。
・SAP以外の業務改革・ITプロジェクト経験者で、コンサルティング資質があり、新たにコンサルティングに挑戦したい方

マネージャ以上での採用については、プロジェクトマネージメント業務の複数経験（2年以上）が必要です。

【語学力】
日本語：ネイティブ　またはビジネス以上
英語：できれば尚可
※英語のスキルは問いませんが、入社後習得して頂ければビジネスの幅・深さは広まります。

経営管理・会計・販売・購買・物流といった基幹業務を対象に、ERPを活用した、クライアント企業の業務プロセスとテクノロジーの変革支援を行います。
主な業務領域は以下です。
１）現状業務分析と可視化（定量的、コンサルティングフレームワークの活用）
２）基幹業務の改革構想策定（EY方法論の活用）
３）システムアーキテクチュア策定
４）システム化企画、パッケージ・ベンダー選定と導入計画策定（中立的支援）
５）デジタル・クラウドなど先端技術を活用したデジタルトランスフォーメーション（EYグローバルのITケイパビリティの活用）
６）グローバルでの業務システム標準化（インバウンド・アウトバウンド）

【休日・休暇】
毎週土（所定休日）／日曜日（法定休日）、国民の祝日、年末年始（12月29日～1月4日）

【福利厚生・待遇】
社会保険（厚生年金保険、健康保険）・労働保険（雇用保険、労災保険）, 401K確定拠出年金制度、団体就業不能保証保険

・機械学習のご経験・知識必須
・R, Pythonなどのデータ分析ソフトウェア経験必須
・英語力ビジネスレベルあれば尚可
・プロジェクトマネジメント経験

各医療機関、官公庁、地方自治体などに対してのData Analytics、Data Scientist関連の業務になります。

下記のような新ソリューション開発関連のPJにソリューション推進事業部のPMと共に協業し、データサイエンティストとしてプロジェクトマネジメント及びテクニカル業務に関わっていただける方を募集します。

＜ソリューション推進事業部の役割＞
新規ソリューションビジネスの開拓推進業務
・プロジェクト化されたソリューションプロジェクトの推進、ビジネス化
・医療機関・自治体への新規ソリューションの企画・提案
・ソリューションプロジェクトにおける他企業との協業の企画・推進
・国や自治体の補助事業への公募企画・調整・推進
・特定医療機関・自治体KOLとの関係性構築・維持
・既存ソリューション・プロダクトにおける各部署との連携

【休日・休暇】
毎週土（所定休日）／日曜日（法定休日）、国民の祝日、年末年始（12月29日～1月4日）

【福利厚生・待遇】
社会保険（厚生年金保険、健康保険）・労働保険（雇用保険、労災保険）, 401K確定拠出年金制度、団体就業不能保証保険

【求める要件】
コンサルティングファーム、Sier、IT企業においてITを用いた企業変革プロジェクトに携わってきた方

【必須経験】
・グローバル・新技術を特徴として立ち上げを段階の新組織で幅広い活躍をしたい方。
・基幹業務システムを用いたプロジェクトの経験者
・グローバル業務標準化プロジェクトの経験者
・デジタル技術の経験者で基幹業務領域で新規サービスを立ち上げてみたい方

※以下はコンサルタント、シニアコンサルタントを想定した要件
・SAPビジネス経験者（SAP認定試験を持つことが望ましい）。これまでのSAP導入経験をもとに、上流工程やグローバルプロジェクトに挑戦したい方。
・SAP以外の業務改革・ITプロジェクト経験者で、コンサルティング資質があり、新たにコンサルティングに挑戦したい方。

マネージャ以上での採用については、プロジェクトマネージメント業務を複数経験（2年以上）が必要です。

【語学力】
・日本語：ネイティブまたはビジネス以上
・英語：できれば尚可。
※英語のスキルは問いませんが、入社後習得して頂ければビジネスの幅・深さは広まります。

部署：ERP

経営管理・会計・販売・購買・物流といった基幹業務を対象に、ERPを活用した、クライアント企業の業務プロセスとテクノロジーの変革支援を行います。
主な業務領域は以下です。
１）現状業務分析と可視化（定量的、コンサルティングフレームワークの活用）
２）基幹業務の改革構想策定（EY方法論の活用）
３）システムアーキテクチュア策定
４）システム化企画、パッケージ・ベンダー選定と導入計画策定（中立的支援）
５）デジタル・クラウドなど先端技術を活用したデジタルトランスフォーメーション（EYグローバルのITケイパビリティの活用）
６）グローバルでの業務システム標準化（インバウンド・アウトバウンド）

【休日・休暇】
土曜日、国民の祝日、年末年始（12 月 29 日から翌 年 1 月 4 日まで）、創立記念日（8 月の第 3 月曜日）、その他会社が指定する休日

【福利厚生・待遇】
健康保険
厚生年金
雇用保険
団体生命保険

【必須スキル】
・ABAPの読み書きができること
・SAP標準の基本的なテーブル構成、カスタマイズの理解
・アドオン開発経験
・お客様（情シス）と直接コミュニケーションをとり仕様に落とし込むことができる

【歓迎スキル】
・AMO経験があると尚可
・英語対応（読み書き）ができると尚可
・SAP ByDesignの経験があると尚可
・PP、PSの経験があると尚可

【プロジェクト概要】
SAP 保守

【仕事内容】
SAP運用保守のアプリケーション担当者として、複数顧客の情報システム担当者から寄せらせる、問合せ・作業依頼（PGM修正含む）への対応を行う

＜役割＞
・AMOメンバー
問合せ、調査、障害対応、仕様変更、新規開発
対象顧客は10社前後を想定

【勤務開始時期】
即日

・SAP Basis Consultant
・Japanese Business level
・English nice to have

【プロジェクト概要】
S4/HANA Global Roll Out

【仕事内容】
Infra related Basis work with senior basis consultant. Requirements, interface, support. Mission to upgrade the system and migrate to S4 HANA.

【勤務開始時期】
ASAP

Bilingual（JPN Business level / Eng Intermediate）

【Project Details】
BAU support for newly installed SAP ECC system. Several ticket requests and some enhancement tickets.

【Job Description】
SAP SD OTC Consultant with Consignment / Loaner experience. You will be taking tickets for system enhancement as local L2 support and reporting to HQ.

【Start timing for work】
ASAP

・SAP FI全般の知識
・導入（上流フェーズ）プロジェクト経験
・最低読み書きレベルの英語

【歓迎要件】
・医療機器業界経験
・グローバルロールインプロジェクト経験

【プロジェクト概要】
医療機器メーカーのS/4 Hanaグローバル導入

【仕事内容】
・SAP FI(AP/AR)コンサルタント
・ビジネス要件定義
・AP/ARのadd-onを設計

【勤務開始時期】
ASAP